在芝加哥待了10年之后，很明显，詹斯勒住在芝加哥市，需要一个空间来支持和代表这里建立起来的实践。芝加哥内陆钢铁大厦四层楼有近200名员工，搬到一个每个人都能适合一层楼的空间，对于整合设计规程，并继续培养办公室文化至关重要。从本质上讲，詹斯勒需要创建一层楼的公司。位于芝加哥市中心的标志性的路易斯·沙利文大楼的新办公室向这座建筑的谱系致敬，并补充了苏利文作品的历史和风格。

开放式工作计划-分配的席位与合作席位的比例为1：1-在学科和人才之间建立了联系。离协作表不超过半行，员工有足够的空间集中精力、协作、学习和社交。

由于研究和材料是设计师工作的核心，图书馆是贯穿整个空间的骨干。公开设计过程并吸引员工和客户都是开放和健壮的。

关于人，办公室文化和城市背景的新鲜故事是通过我们的工作，我们的过程和庆祝路易斯沙利文的装饰在空间中讲述的。这个设计讲述了我们是谁的故事-一楼公司。

Firm Gensler

Type Commercial › Office

YEAR 2009

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关键词：建筑，建筑新闻，室内设计，组合，规格，品牌，市场，产品Gensler芝加哥办事处